Lávička Luděk
Luděk v oblasti psychologického a personálního poradenství pracuje už od roku 1990. V M.C.TRITON se zaměřuje na vyhledávání vhodných kandidátů na pracovní pozice do firem a na profesně osobnostní profilování kandidátů prostřednictvím assessment a development center. Také se věnuje profesně – osobnostnímu poradenství a lektorování soft skills. Věří, že největší bohatství každé firmy spočívá v […]
Král Ladislav
„Zkušenosti v oboru jsou jedna věc, stejně důležitý je však smysl pro pochopení skutečné situace klienta včetně jeho osobních motivací. Jedině pak můžu navrhnout řešení, o kterém se nebojím říct, že je opravdu smysluplné.” Ladislav se pohybuje v prostředí poradenství a řízení firem již více než 20 let. V rámci naší strategie Transakce a Transformace […]
Koreň Petr
Petr má za sebou 27 let manažerské praxe v oblasti finančního řízení firem. V M.C.TRITON působí jako Project Partner pro ekonomiku a finance. Zabývá se zejména finanční restrukturalizací firem, konkrétně redukcí nákladů, optimalizací řídících struktur, efektivitou využití zdrojů, investičními projekty a zvyšováním hodnoty společnosti. Roky praxe ho naučily, že i když cesta ke změně je […]
Janoušek Petr
Petr 14 let působil jako generální ředitel společnosti Nike ČR. V M.C.TRITON nyní už více než 15 let pracuje jako konzultant pro zvyšování výkonu obchodu nebo změnu obchodního modelu firmy. Pro úspěch firmy je podle něj důležitá především lidská i manažerská kvalita leaderů, protože ta zpravidla určuje i firemní kulturu a kvalitní obchodní model. Na […]
Jakubec Lukáš
„Respekt, důvěra, individuální přístup – to vše jsou potřebná východiska pro kvalitní spolupráci. Je tam ale ještě jeden klíčový krok na mé straně a tím je správné pochopení osobnosti a potřeb zákazníka. Pak už do sebe vše zapadne dokonale.” Lukáš řídí segment M.C.TRITON, který se věnuje zákazníkům z oblasti veřejné správy. Ve sféře veřejné správy […]
Holečková Jana
Jana má za sebou více než 20 let praxe v oboru. V M.C.TRITON má zodpovědnost za řízení lidských zdrojů, za interní podpůrné procesy ve firmě a kontakt s aktuálními i potenciálními externími konzultanty. V rámci projektů se zaměřuje na oblast personalistiky, a to zejména nábor a efektivní adaptaci nových pracovníků a mapování a zefektivňování procesů. […]
Hejduková Lenka
„Pohybuji se v poradenství již opravdu dlouho. Své profesní zkušenosti jsem získala jak v ČR, tak v zahraničí, a to jako manažer v Rakousku, Německu a Velké Británii. Moje praxe a studium v rámci ACCA mi umožňuje poučený pohled do světa mezinárodních financí, akvizic a fúzí i práce v holdingových strukturách.” Lenka je odborník s […]
Havel Petr
Má více jak 25 let manažerských zkušeností, z toho 15 let s budováním vlastní společnosti, kterou úspěšně prodal a v současné době se věnuje poradenství. Působí jako interim manažer nebo konzultant pro zvyšování výkonu firem, zavádění štíhlých výrobních procesů, nových výrobních zařízení a výrobních programů. Rád nastavuje motivační programy pro pracovníky a hlavně navržené změny […]
Frk Jaroslav
Filipová Lenka
Lenka pracuje v poradenství už od roku 1997. Manažerskou praxi má více než 15 let. V M.C.TRITON se zaměřuje na budování zaměstnavatelské atraktivity ve firmách, business development znalostních služeb, marketing a podporu obchodu. Podílí se také na identifikaci nových příležitostí a obchodní „vytěžování” stávajících zákazníků. Zastává názor, že výsledek ovlivňuje nejen kvalita řešení, ale také […]
