Janoušek Petr
Petr 14 let působil jako generální ředitel společnosti Nike ČR. V M.C.TRITON nyní už více než 15 let pracuje jako konzultant pro zvyšování výkonu obchodu nebo změnu obchodního modelu firmy. Pro úspěch firmy je podle něj důležitá především lidská i manažerská kvalita leaderů, protože ta zpravidla určuje i firemní kulturu a kvalitní obchodní model. Na […]
Jakubec Lukáš
„Respekt, důvěra, individuální přístup – to vše jsou potřebná východiska pro kvalitní spolupráci. Je tam ale ještě jeden klíčový krok na mé straně a tím je správné pochopení osobnosti a potřeb zákazníka. Pak už do sebe vše zapadne dokonale.” Lukáš řídí segment M.C.TRITON, který se věnuje zákazníkům z oblasti veřejné správy. Ve sféře veřejné správy […]
Holečková Jana
Jana má za sebou více než 20 let praxe v oboru. V M.C.TRITON má zodpovědnost za řízení lidských zdrojů, za interní podpůrné procesy ve firmě a kontakt s aktuálními i potenciálními externími konzultanty. V rámci projektů se zaměřuje na oblast personalistiky, a to zejména nábor a efektivní adaptaci nových pracovníků a mapování a zefektivňování procesů. […]
Hejduková Lenka
„Pohybuji se v poradenství již opravdu dlouho. Své profesní zkušenosti jsem získala jak v ČR, tak v zahraničí, a to jako manažer v Rakousku, Německu a Velké Británii. Moje praxe a studium v rámci ACCA mi umožňuje poučený pohled do světa mezinárodních financí, akvizic a fúzí i práce v holdingových strukturách.” Lenka je odborník s […]
Havel Petr
Má více jak 25 let manažerských zkušeností, z toho 15 let s budováním vlastní společnosti, kterou úspěšně prodal a v současné době se věnuje poradenství. Působí jako interim manažer nebo konzultant pro zvyšování výkonu firem, zavádění štíhlých výrobních procesů, nových výrobních zařízení a výrobních programů. Rád nastavuje motivační programy pro pracovníky a hlavně navržené změny […]
Frk Jaroslav
Filipová Lenka
Lenka pracuje v poradenství už od roku 1997. Manažerskou praxi má více než 15 let. V M.C.TRITON se zaměřuje na budování zaměstnavatelské atraktivity ve firmách, business development znalostních služeb, marketing a podporu obchodu. Podílí se také na identifikaci nových příležitostí a obchodní „vytěžování” stávajících zákazníků. Zastává názor, že výsledek ovlivňuje nejen kvalita řešení, ale také […]
Dlabal Petr
„Manažer dosahuje výsledků prostřednictvím týmu lidí, z čehož vyplývá, že manažer by měl věnovat nejvíce času a pozornosti právě lidem, jejich výběru a rozvoji” Petr má za sebou více než 20letou praxi na různých manažerských pozicích, poradenství se věnuje od roku 2015. Po několika úspěšných misích v roli interim manažera se v roce 2024 ujal […]
Brodilová Hana
Hana má za sebou více než 25 let poradenské praxe. V MCT pracuje od roku 1994, stávající pozici finanční ředitelky zastává od roku 2001. Má na starosti finanční řízení všech společností, které spadají do skupiny TRITON Holding. Kromě oblasti financí má na starosti oblast compliance. Většinu času věnuje aktivitám pro skupinu, ale ráda se dělí o […]
